。。上海证券报 记者 李锐 王璐 2005-08-06

。。 短短两个小时的股东大会， 中化国际管理层与广大流通股股东经历了一次前所未有的“亲密接触”，用公司董事长罗东江先生的话说， 就是"这次股东大会的沟通是空前的，提出问题的尖锐是空前的， 给我的印象也是空前的。

。。 会议一开始，公司董事长罗东江就公司的股改方案进行了一番详细的解释。他用三句话将方案的内容概括为：“对价水平合理，内容真金白银；尝试股权激励， 实现机制创新；附带增持计划，体现良苦用心。”他说，此次所有对价都是由非流通股股东直接向流通股股东支付，没有动用公司的财产，公司的总股本没有扩大，业绩不会被摊薄，未来的持续发展不会因为支付巨额的对价而收到影响。每10股5.58元的比较高金额的免税的现金补偿，能在很大程度上减少流通股股东在目前面临的自然除权的风险。非流通股股东向流通股股东支付的对价一共折合6亿多元，相当于公司在证券市场公开发行募集的全部资金的65％左右。应该说，公司的非流通股股东支付现金折合股数是最近的各个企业方案中最高的；另外，公司经营团队参加激励计划， 必须事先按照每股期权0.5元的价格缴纳现金，同时规定其行权的价格是每股5元以上，而且还不享受本次股权分置改革的对价补偿。这种把公司经营团队的利益和全体股东的利益捆绑在一起的做法，显示出中化国际经营团队对于公司未来的信心；本次股改非流通股股东总计送股7087.5万股，而控股股东为了稳定股价推出增持计划的上限为1.2亿股。不设价格限制的灵活增持计划，可以根据市场情况启动， 维持公司股价在合理的价格，保护全体股东的利益。这既是一次护盘计划，也是一次投资计划，他将会成为保障公司股价水平的稳定器。

。。 董事长这样一番诚恳的开场白并没有换来流通股东的一致认同。他们争先提问的焦点依然集中在对价水平和大股东增持计划上。他们普遍认为中化国际基本面是好的，但支付对价太低，并且对于大股东增持计划的实施细则提出疑问。另有一位来自四川的股东代表还表示公司市场形象不错，但是公司管理层似乎对于其市场价格有些漠不关心，而这其实恰恰就是广大流通股动最为关心的问题。规定半个小时的互动交流时间很快就超过了一刻钟，股东代表们依然意犹未尽。

。。 经过一番热烈的争论，最终的投票结果还是令中化国际管理层感到了些许慰籍。综合会议现场和网上投票结果，， 全体股东表决情况为同意1， 042， 625， 387股、反对37， 787， 591股、弃权862， 842股。同意的股份数占出席会议的股东及股东代表所持的有表决权股份总数的96.43%。本次公司股权分置改革方案顺利通过。

。。 罗东江最后表示，公司的过去说明我们的成绩，公司的现在，坚定了我们的信心，公司的未来，需要我们以实际行动让全体股东放心――成绩、信心，请放心，是公司向全体股东奉上的一颗赤子之心。公司股权分置改革方案的通过，标志着我们各方股东的利益和目标能够形成一致，我们股东和我们的经营团队之间的利益和目标能够形成一致。这种利益和目标的一致，是我们在新的起点上携手共进的基础。

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