石油中心以“众志成城，攻坚克难，全面推动国家石油公司能力建设”为主题，在“紧贴实际，突出重点，有序推进，探索创新”上下工夫，在“谋划载体，找准抓手，务求实效”上做文章。
　　开展“重走红军路，弘扬井冈山精神”主题实践活动；实施“员工敬业度调查”；以“一查二务三感”主题活动为载体，各基层党组织和广大党员开展了“四查四看”；将作风建设作为切入点，全力打造与“创先争优”活动要求相适应的“精气神”。
　　石油中心领导班子深入基层调研，完成调研课题11项，组织广大党员参加“人才发展，管理提升，专业培训，内训讲堂，阅读提升计划，党员读书节”等各类学习活动。同时，通过大力弘扬先进典型，组织岗位技能大比武等活动，形成了浓厚的“比学赶帮超”的氛围。
　　石油中心还通过实施“市场风险管理模型”，“ABC作业成本法”、“两阶段评标法”等管控手段，持续优化内控体系。
　　练作风、强素质、精业务，石油中心以昂扬的精神状态、过硬的专业素养、良好的执行力，在创先争优活动中，全面推动国家石油公司能力建设。（石油中心）