橡胶业务在中化源远流长，它的发展可以追溯到共和国建立之初的1951年，经历了“米胶协议”、取消天然橡胶进口配额等大事件的风雨历练，现在接力棒传到了我们中化国际橡胶事业总部手中。经过多年的努力，橡胶事业部去年取得了良好的发展业绩，使中化橡胶的行业地位升至全国第一、全球第三。这些成绩，是我们坚定不移地执行既定发展战略的结果，也是公司党政组织发挥 “指南针”、“主心骨”和“顶梁柱”作用的结果。在创先争优活动中，我们以“一名党员一面旗”为主题，以党员为旗帜、为形象，取得了业务经营与政治工作的双丰收。

一、创新盈利模式，我们始终高扬党员的榜样旗帜

        中化橡胶业务的发展也经历过低谷，纯粹的贸易、代理型交易让我们成为一个只能靠政策支持和市场博弈生存的企业。当橡胶配额取消后，经营一度十分惨淡，人才流失严重。推进发展是党组织在国企的重要政治责任，做好业务经营工作是广大党员责无旁贷的重要使命。作为公司里的党组织，首要的使命是发挥党建引领、保障作用，将党组织的政治优势充分转化为公司的发展优势，积极推进发展，促进业绩目标的完成。能够在推进经营业务方面有所作为，是党的组织和党员为党旗增光添彩的重要方式。为此，我们把“橡胶突破工程”化为党员的“形象工程”，要求广大党员要在橡胶事业这个舞台上，创造美好的榜样形象：一是努力打造积极向上的榜样形象。党性修养上做到“三正、三实”，努力加强“心正、身正、公正”以及“工作务实、作风扎实、政绩真实”的党性修养。在橡胶事业总部33名党员中，承担大区销售、采购、加工、商务等领导岗位的就有20名。党员做到吃苦在前、享受在后，在日常工作中勇挑重担，在利益冲突时谦让他人，在群众相处中融洽团结。二是积极打造勤奋敬业的榜样形象。在橡胶事业部门，党员本职工作站排头、争一流，绝大部分党员都处在重要岗位，都有一股“不争第一不罢休”的劲头，要做就做到最好。党员负责的工作干的实、抓得好、效果优，获得广大员工的好评。三是积极打造党员岗位能手的榜样形象。在版纳、海南等橡胶加工厂，我们设立党员责任岗。海南25名党员、版纳33名党员从事着管理、安全环保、财会、生产等工作，他们率先垂范，以党员的工作干劲和热情，影响和鼓舞大家积极工作。同时，我们针对业务发展过快，国际化、专业化人才队伍准备不足的情况，实行“党员登高工程”，派遣党员骨干到新加坡、山东、华东、欧马、海南等生产销售基地进行实践培训，使党员率先成为生产、营销、供应链、技术等方面的专业人才。

二、实现营销突破，我们始终展示党员的奋进旗帜

        营销是中化的传统优势。党员在橡胶事业部门要立足，要真正起到名副其实的先锋模范作用，就必须把自己锻炼成为优秀的营销人才。一个好典型是一面催人奋进的旗帜。可喜的是，我们党员队伍当中，营销冠军、销售大户比比皆是。

        在橡胶营销队伍的灿烂星河中，共产党员都是一例例敢于争先的典型，一颗颗闪闪发光的明星。他们就像一团团永不熄灭的火焰，在工作岗位上燃烧着自己，引领着他人。合成胶销售副总经理苏赋，供应链总经理曹燕，中国区采购总监吕清华，华南大区总经理姜波，东北大区总经理滕波等，都是共产党员，他们占据了橡胶销售的全部疆域。在营销的路上，他们不仅出力、流汗，而且也善于创新。我们坚持不断推出营销专案。去年销售数量由原来的27万吨增加到55万吨，达到历史新高。我们坚持不断提升客户管理水平。2010年，橡胶事业总部专门设立市场营销部和技术部，在服务市场营销的同时，为轮胎客户提供专业服务，完成技术对接，并参与客户技术研发。

        营销工作艰辛之多、磨难之大，没有从事过的人是很难体会的。不少党员营销人员以坚定的党性为支撑，克服千难万险地走了过来。例如，为了拿下横滨轮胎厂的单子，从去年9月份开始，我们一直给他们推荐自产的产品、样品，带他们参观我们的工厂，进行长期比价分析，并根据他们的要求改进产品参数，还为客户提供包装、配送等增值服务。目前他们已经下了一吨的零单，大批量的订购很有希望。正是这样一次次的不懈努力，让中化与米其林、固特异、大陆、锦湖、横滨等企业形成稳定的合作，也获得国际十大轮胎生产商韩泰、大陆轮胎等的年度销售长约。

        “为客户创造价值”，已经成为我们橡胶事业总部的每一位员工不可动摇的信念。有的客户说：“有些公司的销售人员来厂里打个照面就走了，最多谈半小时，有时还没有记住我们的姓名。而你们的销售员来了，踏踏实实做事，与大家打成一片，把我们的采购经理也惯懒了。”这样的故事，在我们五个营销大区中，还有很多很多。

三、做大做强橡胶事业，我们始终挥舞党员的奉献旗帜

        今年大年三十，时间已经很晚了，但橡胶事业总部的中后台执行人员，仍然坚守在各自岗位上。作为一个拥有186名成员的大团队，橡胶业务的快速上量，一方面得益于冲在最前线的销售人员的辛勤努力，一方面还得益于中后台人员的默默付出。

        海南党支部的优秀党员蒋德明就是一个典型的例子。今年年会上，蒋德明妻子的一番话始终让大家记忆犹新。她说：“两年了我和孩子一直很想他。每一次视频聊天，或者电话，都让我们感觉他离我们很近，但又很远！”这些话让人听得不禁有些心酸。蒋德明2003年进入中化国际太仓项目，直至2008年。2008年下半年，他转战海南琼莱项目，在项目中发挥了关键作用。2009年，蒋德明又到了儋州。今年春节，海南任务顺利完成，但是由于儋州工厂明年即将搬迁，蒋德明毅然决定留下来，继续奋斗一年，直到儋州工厂顺利交接。作为一个老中化人，蒋德明很好地诠释了共产党员“哪里需要去哪里”的优秀品质。

        曹燕、孟海静则从事着繁忙的商务工作。“党员形象就是岗位形象”，这就是他们对自己工作岗位的理解和定位。去年她们面对营销上量的巨大挑战，把工作安排精确到了每半小时要做什么都清清楚楚列出来的地步。她们跟踪市场行情，及时地给销售经理提供信息，协调售后的一系列内部事务，包括库存、物流发运、处理客户投诉，以及对核心客户做分析、反馈、验证等等。正是中后台以上种种的紧密协作和配合，不停地为前线输送炮弹，为橡胶事业总部营销的推进插上了飞翔的翅膀。

        多年的发展积淀，果断的转型变革，推动中化国际的天然橡胶业务驶上了产业发展的快车道，吹响了进军的号角。我们将继续把党建工作作为管理创新的重要方式，把党员队伍建设作为建设优质人力资源的重要手段，通过共产党员这支优秀团队的带动，励精图治，开拓进取，不断创造中化橡胶的新成就、新辉煌。